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柔らか頭でアイデア創出、９つの視点がカギとなる

参画型 創造性開発研修

対象者：営業職、企画職、研究開発職、事務職の方
期　間：２日

研修の特徴

●創造力について理解し伸ばしていきます
創造力は誰にでもある能力です。しかしながら、人によって発揮できたりできなかったりします。その原因は何であるのか、どのようにしたら創造力を発揮できるようになるのかを体系的に理解します。

●自社における問題を教材として活用します
一般的なケーススタディではなく、自社で実際に起こっている問題を題材として取り上げるのでリアリティがあり、且つ研修実施の効果も見込めます。

●９つの視点により仕事改善・改革の糸口をつかめます
自社および職場における問題について９つの視点で眺めることにより、どのような解決が望ましいのかが明確になります。また、他のメンバーと意見交換することにより、大きくブラッシュアップされていきます。

標準プログラム（１日コース）

※ご要望に合わせてカスタマイズを行います。

※事前課題について、受講者の方々に対して、予め自社又は職場における問題を取り上げていただきます。

※本研修を１日、一定の期間が過ぎた後にフォローアップ１日というスタイルで運営することも可能です。
なお、フォローアップの実施日までは電子メールや電話による質問対応をさせていただきます。

※「参画型 論理的発想研修」とミックスさせた研修展開も可能です。
（２日間コースとなります）

９:００









１２:００

　■オリエンテーション

　１）創造力を伸ばす
　　・創造力とは何か
　　・創造力を発揮するための条件

　２）あらゆる物事の見方を身に付ける
　　・問題意識を持つ
　　・固定観念を取り払う
　　・９つの視点を持つ

１３:００









１７:００

　３）自社の成長、職場活性化について考える
　　・事前課題の発表
　　　（テーマ：自社または職場における問題）
　　・９つの視点による多面的な解決策の導出
　　・解決策の発表と意見交換


　※午後は全て大演習および発表となります。
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